^12.04.2022

Vier Wochen Berufswelt schnuppern und jede Menge neue Erfahrungen sammeln! Das verspricht das jüngste Projekt des Regionalmanagements Main-Spessart. Gesucht wird ein/e jugendliche/r JobReporter*in, der/die im Laufe des Aktionszeitraums fünf oder sechs verschiedene Ausbildungsberufe genauer unter die Lupe nimmt und ein bis drei Tage im jeweiligen Betrieb verbringt. Vom  Handwerksbetrieb über eine Pflegeeinrichtung bis hin zur Hotellerie oder Landwirtschaft kann alles dabei sein. In einem Blog sowie auf Instagram soll dann über die Erlebnisse und Erfahrungen berichtet werden. 

Fachkräfte von morgen 
Ziel der Aktion ist es, das vielfältige Angebot an Ausbildungsplätzen und an  beruflichen Möglichkeiten im Landkreis ins Bewusstsein der Jugendlichen zu rücken. Mit authentischen Berichten aus erster Hand sollen zukünftige Schulabgänger  neugierig gemacht und informiert werden, denn im Hinblick auf den demografischen Wandel und die händeringende Suche nach Fachkräften ist es wichtiger denn je, junge Arbeitskräfte für den Landkreis zu gewinnen. 

Wer hat Lust und Zeit, sich dieser Herausforderung zu stellen?  
Aufgabe ist es, die verschiedensten Berufe auszuprobieren und in Form von Blogbeiträgen, Fotos und evtl. Videos darüber zu berichten. Daneben sollen  auch interessante Freizeitmöglichkeiten im Landkreis beschrieben werden, um die Lebensqualität deutlich zu machen. Aktionszeitraum sind vier Wochen im Juli / August 2022. Wer sich als JobReporter*in bewerben möchte, sollte vielseitig interessiert und offen im Umgang mit Menschen sein, ein Faible für Social Media haben und über die notwendigen technischen Mittel verfügen. Bestenfalls sind bereits erste Erfahrungen als Blogger*in vorhanden. Voraussetzung für die Tätigkeit ist ein Führerschein und die Verfügbarkeit eines Pkw. Selbstverständlich gibt es  auch eine Vergütung.  

Alle weiteren Informationen unter www.main-spessart.de/Regionalmanagement oder Kontaktaufnahme unter Regionalmanagement@Lramsp.de.